Dostarczenie uczestnikom szkolenia praktycznych informacji na temat praw i obowiązków osób chroniących dane osobowe, praw osób, których dane dotyczą, zasad przetwarzania danych osobowych oraz odpowiedzialności za niedopełnienie obowiązku ochrony danych osobowych. Przykłady bezpiecznego przetwarzania danych, tworzenia baz danych oraz prawidłowych zachowań osób mających dostęp do danych osobowych w miejscu pracy.
Adresaci szkolenia:
administratorzy danych osobowych
osoby odpowiedzialne za nadzorowanie zabezpieczeń w zakresie ochrony danych osobowych
osób tworzących procedury danych osobowych, w tym polityki bezpieczeństwa
osoby mające dostęp do danych osobowych pracodawcy
pracownicy działów kadr, marketingu, IT
Program:
1. Źródła prawa ochrony danych osobowych
2. Zasady i standardy ochrony danych osobowych w Polsce oraz Unii Europejskiej.
podmioty zobowiązane do ochrony danych osobowych
administrator danych
przetwarzający dane osobowe
upoważniony do przetwarzania danych
odbiorca danych.
pojęcie danych osobowych, zbioru danych i szczególnych kategorii danych osobowych
przechowywanie danych osobowych – legalność, celowość i merytoryczna poprawność
czasowe ograniczenie przechowywania danych
przetwarzanie a udostępnianie danych osobowych – case study
3. Zabezpieczenie danych osobowych i rejestracja zbiorów danych
środki zapewniające ochronę
prowadzenie dokumentacji
nadawanie upoważnień i ewidencja osób upoważnionych do przetwarzania danych
tajemnica danych osobowych – case study
tworzenie baz danych i rejestracja zbiorów
obowiązki informacyjne związane ze zbieraniem danych
4. Prawa osób, których dane są przetwarzane
zgoda na przetwarzanie danych osobowych
dane osobowe, jakich może żądać pracodawca od kandydata do pracy a jakich od pracownika i jakie dane przetwarzać
przechowywanie i ochrona dokumentacji z danymi osobowymi pracownika
5. Kompetencje i uprawnienia kontrolne Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych po nowelizacji przepisów
przebieg procesu kontroli w firmie – case study
6. Konsekwencje prawne za naruszenia przepisów dotyczących zabezpieczania danych osobowych
przetwarzanie danych bez podstawy prawnej, niezabezpieczonych przed ujawnieniem lub utratą
przechowywanie danych osobowych w innym celu niż ten, dla którego dane zostały zebrane
przetwarzanie zbioru danych osobowych niezabezpieczonego przed ujawnieniem osobom nieuprawnionym raz niezgłoszonego do rejestracji GIODO
niedopełnienie obowiązku poinformowanie podmiotów danych o przetwarzaniu ich danych
odpowiedzialność za naruszenie zasad dotyczących ochrony danych osobowych
odpowiedzialność dyscyplinarna
odpowiedzialność administracyjna
odpowiedzialność cywilna
odpowiedzialność karna
praca na przykładach, kazusach, wzorach dokumentów, aktach prawych
analizy przypadków, odpowiedzi na trudne pytania z zakresu prawa pracy
Trener: Prawnik, trener, konsultant, posiada wieloletnie doświadczenie jako trener, doradca podmiotów gospodarczych i konsultant pracowniczych organizacji związkowych. Ekspert z zakresu prawa pracy (wprowadzający projekty rozliczania czasu pracy, zarządzania systemami wynagrodzeń, oceny pracy, zarządzania strategią zatrudnienia w oparciu o zmiany kwalifikacji umów, rozwiązywania indywidualnych i zbiorowych sporów pracy) oraz Human Resources. Autor takich programów jak: Gwarancje prawa pracy w zatrudnieniu, Europejski rynek pracy, Prawo pracy i zabezpieczenie społeczne na tle polityki społecznej państwa, Zbiorowe prawo pracy w Polsce. Doradca władz spółek w zakresie kompetencji i odpowiedzialności organów. Wykładowca wyższych uczelni. Członek Instytutu Zarządzania oraz Zrzeszenia Prawników Polskich.
Dysponujemy własnymi salami w doskonałym punkcie w bliskim sąsiedztwie centrum Warszawy /ul. Leszno 8, apartamentowiec, w pobliżu skrzyżowania Al. Solidarności i ul. Okopowej/. Zapraszamy do zapoznania się z ofertą najmu.
.jpg)