O FIRMIE | NASI EKSPERCI | PARTNERZY | REFERENCJE | KONTAKT

Centrum OKTAWA: Treningi psychologiczne dla osób prywatnych

Trening asertywności
21-22.04.2012, Warszawa
Koszt udziału: 250,-PLN

Trening radzenia sobie ze stresem
19-20.05.2012, Warszawa
Koszt udziału: 250,-PLN 

Kontakt w sprawie szkoleń


tel. (22) 4357002
 szkolenia
@arkconsulting.com.pl

Mobbing i antymobbing - seminarium dla kadry zarządzającej

Seminarium skierowane jest

do kadry zarządzającej sektora prywatnego i publicznego oraz managerów HR.

Podczas seminarium uczestnicy dowiedzą się:
  • jak odróżniać mobbing od innych podobnych zjawisk (patologicznych i prawidłowych)
  • jak przeciwdziałać przemocy psychicznej w pracy
  • jak uchronić się przed mobbingiem i przed fałszywymi oskarżeniami o mobbing
Główne obszary tematyczne:
  1. Specyfika zjawiska mobbingu, pochodzenie i znaczenie pojęcia.
  2. Mobbing, dyskryminacja i molestowanie – różnicowanie na podstawie Kodeksu pracy.
  3. Przejawy mobbingu i dyskryminacji (m.in. studia przypadków).
  4. Formy mobbingu, „typologia” mobberów i ofiar.
  5. Przyczyny i skutki mobbingu dla ofiary, mobbera, zespołu i organizacji.
  6. Zjawiska mylone z mobbingiem (inne patologie i prawidłowe zarządzanie ludźmi).
  7. Mobbing a konflikt – różnicowanie zjawisk.
  8. Fałszywe oskarżenia o mobbing i radzenie sobie z nimi.
  9. Praktyczne wskazówki rozpoznawania przemocy psychicznej w pracy.
  10. Algorytmy rozpoznawania mobbingu.
  11. Zapobieganie mobbingowi oraz innym formom przemocy w pracy.
  12. Radzenie sobie z mobbingiem oraz jego skutkami.
Metoda: wykład, prezentacja, dyskusja moderowana, case study
 
Seminarium prowadzi:

Romuald Korach - psycholog (UW), członek Polskiego Stowarzyszenia Zarządzania Kadrami, kierownik nowopowstałego Centrum Terapii i Rozwoju OKTAWA w Warszawie. Od kilkunastu lat pracuje jako psychoterapeuta, badacz, trener-konsultant i coach w obszarze zarządzania ludźmi oraz rozwoju umiejętności psychologicznych. Kierował projektami szkoleniowymi i badawczymi dotyczącymi mobbingu oraz prowadził szkolenia w tym zakresie dla wielu organizacji. Autor książki „Nagroda i kara. Profesjonalna ocena pracownika” oraz wielu artykułów z zakresu zarządzania ludźmi i psychologii (m. in. w miesięcznikach „Personel i Zarządzanie”, „Charaktery” oraz w portalach biznesowych), w tym także na temat przemocy psychicznej w organizacjach.

 

AGENDA SZKOLENIA
Terminy: 
2012-05-18 ()
Czas trwania: 
godz. 10.00-16.00
Miejsce: 
Warszawa
KOSZT UCZESTNICTWA
Koszt uczestnictwa 1 osoby /brutto/: 
750 PLN
Koszt szkolenia obejmuje: 
+ obiad
+ przerwy kawowe
+ materiały szkoleniowe
+ certyfikat ukończenia szkolenia
ZGŁOSZENIA
Formularz zgłoszenia: 
Kontakt w sprawie szkolenia: 
tel. 22 435 70 02